Avancer
Les femmes dans la cybersécurité
WiCyS est l’endroit où le recrutement, la rétention et l’avancement des femmes dans le domaine de la cybersécurité se produisent.
Qui nous sommes
Créée en 2012 par le Dr Ambareen Siraj de la Tennessee Tech University grâce à des partenariats de subvention de la National Science Foundation et des avantages de collaboration pour toutes les femmes, alliés et défenseurs avec une mission forte de recruter, retenir et faire progresser les femmes dans la cybersécurité.
CE QUE NOUS FAISONS
Chez WiCyS, une communauté mondiale de femmes, d’alliées et de militantes, nous nous engageons à rassembler des femmes talentueuses pour célébrer et favoriser leur passion et leur motivation pour la cybersécurité. Nous unissons des communautés locales de professionnelles de la cybersécurité aspirantes et prospères à travers le monde pour collaborer, partager leurs connaissances, réseauter et encadrer. Nous créons des opportunités par le biais de programmes de développement professionnel, de conférences, de salons de l’emploi, etc.
MISSION WiCyS
Notre mission est d’aider à constituer une main-d’œuvre solide et diversifiée en matière de cybersécurité en facilitant le recrutement, la rétention et l’avancement des femmes sur le terrain.
Chez WiCyS, une communauté mondiale de femmes, d’alliées et de militantes, nous nous engageons à rassembler des femmes talentueuses pour célébrer et favoriser leur passion et leur motivation pour la cybersécurité. Nous unissons des communautés locales de professionnelles de la cybersécurité aspirantes et prospères à travers le monde pour collaborer, partager leurs connaissances, réseauter et encadrer. Nous créons des opportunités par le biais de programmes de développement professionnel, de conférences, de salons de l’emploi, etc.
Ce que tu peux faire
REJOIGNEZ-NOUS pour faire avancer la question de la sous-représentation des femmes dans le cyber ! Explorez notre page Avantages d’adhésion pour déterminer si WiCyS est votre tribu. Nous avons des communautés professionnelles et étudiantes, des programmes de développement professionnel, un programme de mentors/mentorés, des conférences/salons de l’emploi virtuels et en personne, Job Board++, des ressources et des événements pour les femmes en cybersécurité et leurs partisans.
VOUS VOULEZ EN FAIRE PLUS ?
Vous voulez conduire le changement nécessaire dans la main-d’œuvre de la cybersécurité ?
Consultez notre page Support WiCyS pour voir toutes les façons dont vous pouvez parrainer, vous associer ou faire un don pour nous aider à changer de paradigme.
Déjà impliqué ?
Connectez-vous au portail de la communauté des membres WiCyS pour vous connecter avec votre tribu : la communauté WiCyS. Réseautez avec vos pairs via votre “Mon flux”, rejoignez un groupe d’intérêt spécial tel que la neurodiversité, la confidentialité des données, la recherche, etc. ou créez votre propre groupe d’intérêt !
The commitment to drive the inclusion and diversity efforts in the cybersecurity workforce comes from:
